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Organisationsentwicklung

Seminarinhalte der Organisationsentwicklung:

Je nach Umfang der Maßnahme und Kundenwunsch können u.a. folgende Inhalte bearbeitet werden

  • Analyse der Ist-Situation im Unternehmen
  • Grundlagen von Open System Experience – OSE
  • Grundlagen des Viable System Models
  • Entwicklung und Einführung systemkompatiblen Regelsystemen
  • Entwicklung von Unternehmenswerten und Führungsleitlinien
  • Rollen, Regeln und Arbeitsweisen analysieren und anpassen
  • Modifikation der Aufbau- und Ablauforganisation
  • Neuausrichtung von Managementaufgaben und Führungsverantwortung
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Beschreibung

Beschreibung Organisationsentwicklung:

Intelligente Organisationen haben eines verstanden – Komplexität ist die Normalität der heutigen Arbeitswelt!

Doch wie mit dieser Komplexität umgehen? Welche Maßnahmen sollen Unternehmen ergreifen, wenn die Komplexität „undurchschaubar“ wird und bisherige Vorgehensweisen an ihre Grenzen stoßen?

Hier kommt Agiles Management ins Spiel. Weg von der Planerfüllung und starren Zielen, hin zu Flexibilität, Visionen und Reflexionsräumen in Unternehmen.

Mit unserem Ansatz der Organisationsentwicklung setzen wir auf drei Schwerpunkte – Schnelligkeit im Sinne von analytischen Regelsystemen, Flexibilität und Anpassungsfähigkeit!

Diese Herangehensweise führt zu einer effektiven und effizienten kunden- und leistungsorientierten Organisation. Methodisch arbeiten wir mit  Open System Experience® (OSE) und dem Viable System Model.

Dauer der Organisationsentwicklung: je nach Vereinbarung und Zielsetzung

Zielgruppe: Geschlossene Teams und Gruppen, Fach- und Führungskräfte

Zur Person: 
Frank Gerlach
Zertifizierter Coach & Consultant (nach DBVC Kriterien)
Inhaber Training- & Coachingcenter Schwarzwald

  • Seit 2017 Team-Expert Trainer Persolog
  • Seit 2014 zertifizierter Persolog-Trainer
  • 2010 Konzeption und Gründung des Training- & Coachingcenter Schwarzwald
  • 2007/2008 Ausbildung zum Certified Performance Coach & Consultant (DBVC-Qualitätsstandards)
  • 2003 Ausbildung zum Prozessbegleiter
  • seit 2002 selbständig als freiberuflicher Trainer & Berater
  • seit 1999 Lehrbeauftragter an der Dualen Hochschule in Villingen-Schwenningen – Schwerpunkte: Persönlichkeitsentwicklung und Verhaltensänderung

Kontakt für Ihre Anfrage:
Frank Gerlach: info(at)trainingcenter-schwarzwald.de oder Tel.: 0170-9611938
Teamwelt: info(at)teamwelt.de oder Tel.: 07672-922552

WICHTIGE Buchungs‐Information von der Anfrage bis zur Bezahlung

Ihre Anfrage

gerne senden wir Ihnen unser Leistungsspektrum sowie Programmvorschläge zu

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einen Termin für Ihre Veranstaltung reservieren wir 2 Wochen unverbindlich

Termin‐Option 2 Wochen

In diesen 2 Wochen:
benötigen wir ihre Wünsche für das Angebot / den

  • Programmvorschlag:
    • Mindestanzahl Teilnehmer/Gäste (Bestandteil des Vertrages)
    • Beginn und Ende
    • Ihre Wünsche für Tagung / Verpflegung / Aktivitäten (Dauer) / eventuell Budget / Sonstiges
  • sollte Ihre Entscheidung fallen, ob Sie Ihre Veranstaltung in der Teamwelt
    durchführen möchten.
  • erstellen wir Ihr Veranstaltungsprogramm und den Vertrag

Veranstaltungsvertrag
Bestandteil des Vertrags/der Buchungsbestätigung ist das Programm sowie die
Mindestanzahl Gäste / Teilnehmer.

definitive Reservierung /Buchung

Wir erhalten Ihren unterschriebenen Veranstaltungsvertrag.
Jetzt ist der Veranstaltungstag mit entsprechendem Programm fest gebucht und es gelten die allgemeinen Vertrags‐ und Stornobedingungen.

Bis 10 Tage vor der Veranstaltung:

Erhöhung der Teilnehmer‐ oder Gästeanzahl möglich (nach Verfügbarkeit)

  • Buchung von Zusatzleistungen (nach Verfügbarkeit)
  • Anzahlung des Programmpreises

Ihre Veranstaltung in der Teamwelt

Endabrechnung

Nach der Veranstaltung senden wir Ihnen per Post oder Mail die Schlussrechnung. Hierbei werden alle Leistungen, die Mehrwertsteuer und Ihre geleistete Vorauszahlung separat ausgewiesen.
Der Restbetrag (Getränke, nachgemeldete Gäste/Teilnehmer und/oder

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